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2012/11/21
入社1年目から使える「評価される」技術(横山信治)

周りの眼は気にしない、では、ビジネスの世界ではやって行けません。あなたを評価するのは、あなたではなく、他者だからです。どんなに頑張っても、評価されなければ、給料は増えないし、出世もできません。そのくせ、評価を高くする方法は、意外に教えてもらえないもの。本書は、それがズバリと書いてあります。たとえば、「評価される人は、質問する、理不尽な上司にも前向きに対応する、知ったかぶりをしない」など。これを読んでも評価されなければ、あなたが悪い。（たぶん）

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